河南药企篇
河南省大概是我看过的省份里，自家的药企，不管是质量还是数量都比较低的省份，药品供给几乎都靠其他省的药企。根据2022年的一项统计数据，河南省医药供给前10名分别是，正大天晴，恒瑞医药，阿斯利康，齐鲁制药，辉瑞制药，中美华东制药，石家庄四药，石药集团，倍特药业，罗氏制药，2家江苏，2家河北，1家浙江，1家山东，1家四川，3家外国。所以，可以看出河南的医药产业还是很薄弱的，甚至跟山西，河北，安徽这样的同经济欠发达省份，都存在不小的差距。
在河南省医药供货商里，我大概发现还有几家河南本土药企，如1，河南辅仁怀庆堂制药（主要生产小容量注射剂（含中药前处理及提取）、冻干粉针剂），2，信合援生制药（主要生产、经营中西药品和化学原料药），3，遂成药业（主要生产各种水针），4，利欣制药（新三板上市公司）（主营大容量注射剂、小容量注射剂、片剂、胶囊剂、原料合成）。大概河南本土上规模的药企也就这几家了，大多数集中在注射液及中药领域，没有任何的高科技，估计进去大多也就是生产线打螺丝的，想高薪，可能性不大。
虽然说河南本土的规模药企不咋的，但也有一些河南本土新兴生物医药公司，以及外省在河南设有的医药公司，如东莞东阳光，四川依科制药，阿来药业（医药电商，医药营销推广代理），泰丰医药（大型现代医药企业），贵阳新天药业，金赛药业，河南芝元堂，诺思格，华兰生物，恒瑞医药，京东（互联网医药），普莱柯生物，河南医圣堂，河南百信药业，苏州亚盛药业，明仁药业，深圳塔吉瑞，联邦制药，苏州方达新药，河南格瑞医药，丽彩医药，百利天恒，GSK，大参林，华夏生生。这些公司很少部分是河南，大多数是外省的国外的，其中以外省的医药企业为主，他们为河南提供优质的医药就业岗位。
再看看河南的医药就业岗位待遇如何，打开某线上招聘网，地区选择河南，大概主要招聘销售代表（经验不限，1万），检测经理（3年经验，1.5万），注册经理（5年经验，2万），药店主管（3年经验，1.3万），化药研发总监（10年经验，2万），执业药师（1年经验，5千），技工（中专，3千），化药工程师（1年经验，5千），原料药总经理（10年经验，5万），药物分析（3年经验，7千），临床监查员（1年经验，1.5万），临床项目经理（5年，2万），采购原料（3年经验，9千），临床药理助理（1年，硕士，8千），药物研发经理（5年经验，1万），车间主任（5年经验，1万），药品研发（本科，1万），制剂研发（5年经验，1万），医药电商运营（5年，1万），QA（1年经验，5千）。
通过以上数据和资料，学长大概可以说一下河南省的医药就业环境是怎么样的，首先本土药企能提供的优质就业岗位很有限，大多数还就只能提供大专学历的岗位，少数本科岗位。其次，河南对工作经验要求比较严格，大多数是想招聘有工作经验的员工，直接招上就能干活的，对应届生比较不友好。最后，说说我比较看好的河南本土医药就业新机会，比如医药电商方面，河南已经开始做了，如阿来药业，京东，他们开始招聘互联网医药人才，而且大多数要求有执业药师，这是药学人员全新的机会，可以把握。还有就是外来药企在河南本土建设新药研发中心、临床实验基地，如金赛药业，华兰生物，苏州方达新药，这为河南带来优质的医药岗位，这也是想去河南就业的同学应该重点关注的点。总之，河南确实不太适合医药人员就业，河南能提供的优质医药岗位也很少，大家可以在医药发达的省市先工作3～5年，有了一定的经验，未来再回老家河南继续就业就会好很多。
此外，我还有新的见解，其实医药行业比我们想象要好，他是一个工作经验有加成的行业，跟医生一样，主任医师有20年的临床经验，自然看病更好，收入更高。同样的医药行业，不管是研发，注册，生产，管理，临床试验，都存在一个经验不断积累的过程，10年的老手就是要比新手收入高好大一截，医药行业天然存在专业壁垒。